普安镇：多措并举推进根治欠薪工作

强化组织领导，细化工作措施。我镇成立了以党委副书记、镇长为组长,分管领导为副组长,其他班子成员、镇级相关单位负责人、驻村负责人为成员的根治欠薪冬季行动工作领导小组，坚持“分级负责、行业监管、属地管理”原则，全面落实根治欠薪工作责任。畅通举报投诉渠道，安排专人24小时值班值守，确保欠薪举报投诉能够及时接收、快速有效处置。健全前期摸排梳理、中期现场巡查、后期督促整改机制，完善工作台账，明确整改内容及时效，确保整改效果。

坚持问题导向，加强协作联动。严格履行属地管理责任，把工程项目、农村产业作为重点，定期开展农民工工资支付情况专项摸底排查。对政府无力化解的重大欠薪事件，慎重对待、妥善化解，继续紧密联系住建、商贸等相关部门，建立联动机制，密切关注、迅速行动、果断稳妥处置群体事件和极端事件，全力维护、一如既往地抓紧、抓好欠薪案件的办理工作。

积极争取资金，提升保障水平。加大资金争取力度，利用好各类专项债项目，重点关注政府投资项目财政资金情况。争取问题楼盘、产业扶持等项目专项资金，对重大欠薪信访事件相关问题进行逐一化解。

保持高压态势，抓好督查督办。对多次督促拒不执行的用工主体报请县级相关部门协同处理，为农民工提供便捷高效维权服务，确保不发生因欠薪引发的重大群体性事件或恶性极端事件。同公安、市场监管等部门联合执法，严厉打击恶意拖欠农民工工资行为，避免矛盾激化，切实维护群众合理诉求。