剑阁县司法局：“五字”工作法，力求检出纪律作风真病根

为使干部纪律作风整顿工作走深走实，剑阁县司法局通过运用点、找、提、排、报“五字”工作法，深入查找问题，力求检出真病根。

领导“点”问题。针对重点整治的12个方面的问题，广泛开展“心交心、面对面”谈心谈话，构建“一把手”与班子成员谈、班子成员互相谈、分管领导与分管负责人谈、负责人与一般干部谈的“四谈”体系。通过认真不敷衍、全面无死角、深入不肤浅的谈话，面对面点出问题。

自己“找”问题。通过不断的思想发动，增强干部查找问题的内生动力，对标12个方面的问题，组织76名干部填报《司法局干部纪律作风自查表》，找出问题症结，明确整改时限和措施，形成个人问题清单。截至目前，干部职工主动查找问题232个。

同事“提”问题。通过在单位大厅放置“我向组织说说心里话意见箱”，搭建同事帮助发现问题、查找问题、提出问题的互助平台，让同事之间敢提问题、真提问题、提真问题成为常态，真正做到揭短亮丑、动真碰硬、红脸出汗。

家属“排”问题。用好干部的“身边人”这一特殊群体，积极协助干部排查问题。通过向76名干部家属全覆盖发放《致家属的一封公开信》，倡导干部家属争当清理纪律作风顽疾的“排查员”，当好拒腐防变的“守门员”。

群众“报”问题。通过利用“法治剑阁”微信公众平台发布《致全县广大人民群众的一封公开信》、悬挂意见箱、张贴整顿公告等形式进行“开门画像”，提高群众的知晓率和参与的覆盖面，强化外部监督，让群众的意见有途径提、有渠道报，营造人人参与、人人支持纪律作风整顿的浓厚氛围。目前，共发布公开信1封，悬挂意见箱2个，张贴整顿公告31份。