为抢抓春季招聘黄金期,全力促进高校毕业生高质量充分就业,剑阁县聚焦岗位供给、供需对接、政策助力三个关键环节,打好就业服务“主动仗”,切实稳住高校毕业生就业基本盘。
多渠道拓岗扩容。全面摸排县域事业单位、国有企业及社会组织用工需求,动态更新就业见习岗位信息,新增一批就业见习基地,重点开发志愿服务、专业技术、综合事务等青年适配岗位,为未就业毕业生提供实践锻炼平台。建立岗位储备库,形成“见习缓冲+全职就业”双轨支撑,支持见习期满后单位留用高校毕业生。今年以来,117家见习基地提供见习岗位190个,吸纳参加见习160人,部分见习单位留用率达40%。
多形式送岗对接。紧扣春招节点,统筹开展“线上+线下”一体化招聘服务,通过“春风行动”专场招聘会、网络直播带岗等方式,组织企业与毕业生面对面洽谈、点对点匹配,实现岗位信息精准推送、求职需求快速响应。同步提供职业指导、政策咨询等一站式服务,推行困难毕业生“一人一策”实名帮扶。一季度开展专场招聘13场次,提供岗位1.2万余个,其中面向大专及以上学历岗位2600余个。
多政策稳岗惠企。全面落实企业吸纳高校毕业生社保补贴、一次性扩岗补助、就业见习补贴等惠企政策,简化申报流程、压缩办理时限,推动政策“直达快享”,降低企业用工成本,鼓励企业更多招用高校毕业生。一季度兑现各类吸纳高校毕业生就业补贴、见习补贴70万元。
主办单位: 剑阁县人民政府办公室
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