剑阁县人社局：立足“早”字抓布局，下好就业创业先手棋

今年以来，剑阁县深入实施就业优先战略，聚焦返乡回流人员就业创业需求，靠前发力、精准施策，以强化政策供给、畅通就业渠道、聚力育匠提质为关键抓手，全力推动“归雁经济”提质增效，有力保障企业复工复产，为县域经济高质量发展提供坚实就业支撑。

（1）强化政策供给，夯实就业创业保障基础。精准出台返乡就业创业扶持政策10条，围绕场地供给、金融信贷、税收减免等方面提供全要素保障。大力开发保洁、道路维护等公益性岗位，累计兑现公岗补贴2300余万元。建立“一对一”助企专员机制，提供全程跟踪服务，加大创业担保贷款投放及贴息力度，累计发放贷款3800余万元。组建专业创业指导团队，筛选优质创业项目入库，推动全县村（社区）返乡就业创业服务站点全覆盖，构建全方位、全覆盖的政策服务体系。

（2）畅通就业渠道，搭建供需对接高效平台。精准摸排县域重点企业用工需求，组织返乡人员深入前力玻璃、凤源服装等企业一线实地探岗，现场达成就业意向50余人。深化跨区域劳务协作，联合杭州市上城区开展“春风行动”专场招聘，配套“点对点”返岗专车、跨区域交通补贴等暖心服务。常态化开展乡镇专场招聘、直播带岗等线上线下活动，依托“蜀我·会找活”小程序、零工市场等数字化平台，精准匹配用工需求，累计派工6万余人次，实现就业服务零距离、高效率。

（3）聚力育匠提技，做强特色技能就业品牌。整合县内4家民办职业培训学校资源，建成11个技能大师工作室，开设电工、养老护理员等12类特色工种培训课程，聚焦做强“剑州豆腐师”特色劳务品牌，推动技能培训与企业岗位需求精准对接。大力培育“银龄乡村工匠”“银龄大师傅”400余名，充分发挥劳模工匠“传帮带”作用，组织开展行业技能竞赛15场次，覆盖重点产业职工1200余人，全面提升劳动者技能水平和就业竞争力。